یروشلم، 15 نومبر، 2026 (ٹی پی ایس-آئی ایل) — سینٹرل بیورو آف اسٹیٹسٹکس (سی بی ایس) کی جانب سے جاری کردہ موسمیاتی طور پر ایڈجسٹ شدہ اعداد و شمار کے مطابق، اسرائیل میں غیر پُر شدہ ملازمتوں کی خالی اسامیوں کی تعداد ستمبر کے 146,000 سے کم ہو کر اکتوبر میں 143,000 رہ گئی۔ خالی اسامیوں کی شرح بھی ستمبر کے 4.4 کے مقابلے میں معمولی کمی کے ساتھ 4.32 فی 100 ملازمین پر آ گئی۔
اس کمی کے باوجود، لیبر مارکیٹ بدستور نسبتاً سخت ہے، جہاں خالی اسامیوں کی شرح 2019 میں ریکارڈ کی گئی 3.5 سے زیادہ ہے، لیکن کووڈ کے بعد کے تقریباً پانچ کے عروج سے کم ہے۔
سافٹ ویئر ڈویلپرز اور نیٹ ورک ٹیکنیشنز کی اسامیاں 6 فیصد کم ہوئیں، جبکہ تعمیراتی کارکنوں کی اسامیاں 7 فیصد اور ویٹرز اور بارٹینڈرز کی اسامیاں 10 فیصد گر گئیں۔ پریکٹیکل انجینئرز اور ٹیکنیشنز کی مانگ میں 5 فیصد اضافہ ہوا۔
یہ اعداد و شمار ہائی ٹیک ملازمتوں میں کمی کے ساتھ مطابقت رکھتے ہیں، جو اب اسرائیل کی افرادی قوت کا 9.5 فیصد ہیں، جبکہ چند سال قبل یہ تقریباً 10 فیصد تھیں، جو ممکنہ طور پر پروگرامرز، خاص طور پر جونیئر ڈویلپرز کی مانگ پر مصنوعی ذہانت کے بڑھتے ہوئے اثرات کی عکاسی کرتی ہیں۔
